Potenzialanalyse
Ihre persönlichen Ressourcen und Kompetenzen können Sie zusammen mit Ihrem Coach mittels MELBA messen und gemeinsam beurteilen. Während Ihrem Einsatz können Sie Ihre Fortschritte so dokumentieren und sorgfältig abwägen, wann der richtige Zeitpunkt für Ihren Schritt in den ersten Arbeitsmarkt ist.
| Kognitive Merkmale | Soziale Merkmale | Merkmale der Arbeits-ausführung | Psychomotorische Merkmale |
|---|---|---|---|
| Arbeitsplanung | Durchsetzung | Ausdauer | Antrieb |
| Auffassung | Führungsfähigkeit | Misserfolgs-toleranz | Feinmotorik |
| Aufmerksamkeit | Kontaktfähigkeit | Kritische Kontrolle | Reaktions-geschwindigkeit |
| Konzentration | Kritikfähigkeit | Ordnungsbereit-schaft | |
| Lernen/Merken | Kritisierbarkeit | Pünktlichkeit | |
| Problemlösen | Teamarbeit | Selbständigkeit | |
| Umstellung | Sorgfalt | ||
| Vorstellung | Verantwortung |